Выбор по параметрам
Я ищу
Город
Рубрики каталога
Ключевые слова
Корпоративные тренинги / Лидерство, навыки руководителя
Сортировать по: Популярности Новизне

От руководителя к лидеру

Эффективное руководство

  • Организатор: Тренинговая компания "БИЗНЕС ПАРТНЕР"
  • Рубрики каталога: Лидерство, навыки руководителя, Личностный рост
  • Дата добавления: 17.02.15
  • Краткое описание: Что Вы получите на тренинге: Тренинг развивает навыки эффективной организации собственной деятельности и деятельности подчиненных. В результате тренинга участники: Смогут повысить продуктивность деятельности персонала и укрепить свой авторитет руководителя Приобретут навыки рационального распределения и использования ресурсов в т.ч. временных Повысят действенность инструментов управления сотрудниками В чем особенность тренинга: 70 % практики. Практическая отработка и оценка эффективности предлагаемых техник непосредственно на тренинге Динамичная и легкая для восприятия форма обучения Бизнес-тренер с практическим опытом руководящей работы – обеспечит …

Искусство ведения жестких переговоров

  • Организатор: Учебный центр "БизнесАрт"
  • Рубрики каталога: Лидерство, навыки руководителя, Бизнес карьера, Деловая коммуникация, Личностный рост
  • Дата добавления: 27.01.14
  • Краткое описание: Данный тренинг поможет Вам занимать и удерживать позицию в ситуациях отсутствия необходимой информации и времени на обдумывание вариантов и на принятие решений, открытого давления и манипуляции со стороны оппонентов, отстаивать свои интересы в переговорах с более сильным оппонентам. Продолжительность: 8/16/24 часа с 10.00 – 18.00 Предпочтительный размер группы: 10 – 12 чел. Цель тренинга СФОРМИРОВАТЬ НАВЫКИ ЦИВИЛИЗОВАННОГО ОТСТАИВАНИЯ СВОЕЙ ПОЗИЦИИ В ПРОЦЕССЕ ПЕРЕГОВОРОВ. Задачи тренинга 1. Показать необходимость обоснованного выбора стратегии и тактики переговоров 2. Научить выбирать оптимальные методы воздействия на собеседника. 3. Освоить методы влияния и…

MS POWER POINT: психология выступления

Синергия команды

  • Организатор: Конструктор Идеального Менеджера
  • Рубрики каталога: Лидерство, навыки руководителя, Оперативное управление, Деятельность руководителя, Топ менеджмент
  • Дата добавления: 19.06.13
  • Краткое описание: Быть может пора «снять» с себя эту ответственность и доверить проведение собрания специалисту? Те, кто хотя быраз проводил собрание (совещание, конференцию, стратегическую сессию и пр.) смогли в полной мере ощутить всю тяжесть ответственности за результативный исход этого мероприятия. Тщательная подготовка, психологический дискомфорт, одновременное исполнение ролей «ведущего» и «участника», постоянный контроль ситуации в ходе собрания — Вы справляетесь с этим?. Мало того, несмотря на все эти усилия, процесс совместного обсуждения и принятия решений, зачастую, напоминает «пустую болтовню», итогом которой становится бесцельно потраченное время и конфликт участников. Консалтинг-сессия Ал…

Синергетическая диагностика

  • Организатор: Конструктор Идеального Менеджера
  • Рубрики каталога: Лидерство, навыки руководителя, Стратегический менеджмент, Корпоративное управление, Топ менеджмент
  • Дата добавления: 19.06.13
  • Краткое описание: КАК УВИДЕТЬ И УСТРАНИТЬ ТОТ САМЫЙ «КОРЕНЬ» ПРОБЛЕМЫ?? Почему попытки решить одни и те — же проблемы компании очень часто заканчиваются провалом? Почему помощь «профессиональных» бизнес — консультантов, предлагающих «действенные» стратегии, в большинстве случаев не эффективна? Суть этого феномена заключается в поверхностной оценке сложившейся ситуации, изначально задающей ложный курс при поиске нужного решения. Необходимо выявить самый «корень» существующих проблем компании, что и позволит найти верные, а потому эффективные решения по их устранению. Консалтинг – сессия Алексея Макарова «Синергетическая диагностика» позволяет не только выявить реально существующие проблемы организации,…

Инструменты идеального менеджера - Управление изменениями

  • Организатор: Конструктор Идеального Менеджера
  • Рубрики каталога: Лидерство, навыки руководителя, Деятельность руководителя, Топ менеджмент
  • Дата добавления: 19.06.13
  • Краткое описание: Как успешно внедрить верное решение и получить ожидаемый результат? Ставшие крылатой фразой слова великого политика, наглядно демонстрируют неудачные попытки внедрить хорошую идею даже в высших эшелонах власти. Аналогичная «картина» наблюдается и в бизнесе. В постоянно меняющемся мире, где вновь и вновь возникающие проблемы требуют оперативного внедрения обдуманного и единственно верного решения, руководители организаций испытывают трудности. К сожалению, многие решения действительно могли – бы справить положение дел компании в лучшую сторону. Вот только по каким — то причинам, они либо ухудшают ситуацию, либо остаются всего лишь чьей – то идеей. Об этом рассказывает мастер – класс А…

Конструктор Идеального Менеджера

  • Организатор: Конструктор Идеального Менеджера
  • Рубрики каталога: Лидерство, навыки руководителя, Стратегический менеджмент, Топ менеджмент, Командообразование, Управление продажами
  • Дата добавления: 04.06.13
  • Краткое описание: НЕОБХОДИМО СОБЛЮДЕНИЕ ПРАВИЛ КОЛЛЕКТИВНОГО ПОИСКА РЕШЕНИЙ! Для большинства организаций, процесс коллективного поиска и принятия единственно верного решения в ходе собрания (совещания, «круглого стола», конференции и пр.), схож с движением автомобилей на оживленной улице города. В понимании сути обсуждаемых вопросов участники «движутся» с разной скоростью. Отсутствие «светофоров» вызывает конфликтные ситуации на «дороге». «Лихачи», игнорирующие предупредительные знаки, провоцируют «лобовое столкновение» мнений. Для того, чтобы обеспечить порядок на дороге и прибыть в пункт назначения, необходимо соблюдение правил дорожного движения. Для того, чтобы достичь результативного итога собрания……

СТРЕСС-МЕНЕДЖМЕНТ. УПРАВЛЕНИЕ ВРЕМЕНЕМ. РАЗРЕШЕНИЕ КОНФЛИКТОВ. Антистрессовая программа действий

  • Организатор: Бизнес-школа ITC Group
  • Рубрики каталога: Лидерство, навыки руководителя, Деятельность руководителя, Топ менеджмент, Управление стрессом, Конфликтология
  • Дата добавления: 11.12.12
  • Краткое описание: Целевая аудитория: Топ-менеджеры компаний, руководители среднего звена, линейные менеджеры. По данным Всемирной организации здравоохранения, каждый третий человек страдает синдромом хронической усталости. Стресс не только ухудшает жизнь отдельному человеку, но вредит бизнесу в целом, уменьшая возможную прибыль и расцвет компании. В процессе тренинга участники осознают эту связь и получат возможность овладеть конкретными методами снятия стресса.

УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ НАВЫКИ: делегирование, мотивация персонала (материальная и нематериальная), переговоры, управление временем. Антистресс

  • Организатор: Бизнес-школа ITC Group
  • Рубрики каталога: Управление проектами, Лидерство, навыки руководителя, Деятельность руководителя, Топ менеджмент, Деловая коммуникация
  • Дата добавления: 11.12.12
  • Краткое описание: Целевая аудитория: Топ-менеджеры компаний, руководители среднего звена, линейные менеджеры. Вы узнаете: •Как сделать сотрудников единой, сплоченной командой. •Как, когда и за что награждать и наказывать подчинённых. •Как сделать так, чтобы ваши сотрудники работали «на результат». •Как научиться экономить своё время и научить этому сотрудников.•Как достичь точного соответствия возможностей сотрудника и его компетенций. •Как контролировать работу сотрудника, когда и зачем это нужно.
<Предыдущая 1 2 Следующая>
(19 элементов)